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22 Avril 2022

Découvrez le plan d’action d'EnviroCompétences 2022-2023

Découvrez le plan d’action d'EnviroCompétences 2022-2023

La prochaine année 2022-2023 sera encore une fois influencée par des facteurs externes importants comme la pandémie qui, encore une fois, bousculera les paradigmes d’affaires et organisationnels. Une grande majorité des entreprises de nos secteurs sont en service essentiel et cette dernière caractéristique comporte son lot de problématiques: absences aux travail, ordonnancement des services essentiels, etc. Mais au-delà de la situation pandémique, plusieurs éléments sont à considérer dans l’équation de la filière environnementale: croissance rapide des entreprises des secteurs, modifications importantes dans les stratégies environnementales, transformation des tissus réglementaires et législatifs, et non la moindre, pénurie de main-d’œuvre importante.

Bien que la pénurie de main-d’œuvre affecte tous les secteurs d’activités économiques, celui de l’environnement est encore plus névralgique. Une grande majorité des métiers exercés affecte la santé publique au premier degré. Que dire des métiers du secteur de l’eau qui sont en première ligne de front sur la question de la santé publique, les métiers dans le secteur des sols, les métiers reliés à la décontamination, etc.? Croissance, pénurie et pandémie doivent se conjuguer dans un élan de solutions afin de soutenir les entreprises dans nos secteurs. Les voies de solutions sont multiples: réorganisation du travail, développement de compétences et d’expertises, intégration des travailleurs provenant de l’étranger. La formation continue, le développement des compétences, le déploiement en nombre suffisant de diplômés dans les programmes de formation, ne sont là que quelques exemples de solutions. Plusieurs fronts de travail devront être déployés en même temps et plusieurs projets devront être réalisés afin de répondre aux besoins d’entreprises et de tenter de résoudre ces enjeux.

Nous travaillerons dans la prochaine année à initier des projets porteurs de sens pour vous et vos travailleurs afin de vous soutenir, dans vos enjeux et les défis que vous aurez durant la prochaine année

Nous sommes là pour vous et avec vous!

Au plaisir de travailler avec vous durant la prochaine année!

 

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