Nouvelles

22 Juillet 2015

En 2050, le DRH sera ultra connecté

Confrontée à un exercice de prospective, Marie-Françoise Damesin, vice-présidente RH de l'Alliance Renault-Nissan, défend un DRH de plus en plus ouvert au monde extérieur, pilote de nouveaux types de rapports professionnels entre les divers partenaires et start-ups, guidé par ses engagements en matière de responsabilité sociale et sociétale.

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15 Juillet 2015

COMMENT DÉCROCHER UN EMPLOI DANS LE DÉVELOPPEMENT DURABLE

Avec 60 missions par an, le cabinet de recrutement Birdeo fait, avec « Orientation durable » ou « Your voice », partie de la poignée de cabinets de recrutement spécialisés dans le développement durable. Sa fondatrice, Caroline Renoux, précise quelles sont les compétences indispensables pour travailler dans ces métiers.

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9 Juillet 2015

La formation : à la fois enjeu et pare-feu

Fort heureusement, investir dans le « capital humain » demeure, pour la majorité des organisations, un enjeu stratégique.

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9 Juillet 2015

80% des DRH craignent de perdre leurs meilleurs talents

La perte des meilleurs collaborateurs constitue une inquiétude importante et récurrente pour les DRH : c’est ce que révèle une étude publiée par le groupe spécialisé dans le recrutement Robert Half.

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