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Offres d’emplois
Inspecteur en environnement - Concours 2010-19
Date de publication de l'offre : 2010-03-05
| Coordonnés | |
|---|---|
| Entreprise : |
Ville de St-Bruno-de-Montarville |
| Personne contact : | Ani Veilleux |
| Téléphone : | 450-653-2443, poste 2886 |
| Télécopieur : | 450-441-8482 |
| Courriel : | ressources.humaines@ville.stbruno.qc.ca |
| Site web : | http://www.stbruno.ca |
| Description | |
| Titre du poste : | Inspecteur en environnement - Concours 2010-19 |
| Description sommaire des tâches : | RESPONSABILITÉS : Le titulaire effectue des inspections de bâtiments ou de terrains afin de vérifier la conformité aux divers règlements et lois concernant l’environnement et effectuer les procédures nécessaires. Les principales tâches sont : • faire respecter les règlements et lois sur l’environnement, effectuer des enquêtes suite à des plaintes ou à des inspections, rédiger ou émettre verbalement, s’il y a lieu, les avis pertinents aux contrevenants et en assurer le suivi; • rencontrer les contrevenants pour discuter des correctifs à apporter afin qu’ils soient conformes aux divers règlements et lois concernant l’environnement; • maintenir des rapports d’ordre technique entre la Ville et le ministère de l’Environnement pour les dossiers relevant de sa compétence; • recommander la prise de procédures judiciaires nécessaires au respect des lois, règlements et normes qu’il est chargé d’appliquer; préparer les dossiers afin de présenter la preuve et témoigner; • rédiger les avis et mises en demeures nécessaires, déterminer les délais applicables et assurer le suivi auprès des plaignants; • collaborer à la rédaction de procédures concernant les obligations de la Ville en regard de la Loi sur la qualité de l’environnement, de la Loi sur l’aménagement et l’urbanisme et de la Loi sur la santé publique; • renseigner le public concernant les règlements et lois relatifs à l’environnement; rédiger, à l’occasion, des textes d’information; • effectuer des recherches d’information concernant des dossiers relatifs à l’environnement; • collaborer avec les différents services de la Ville ou participer à des comités pour études concernant l’environnement; rédiger, s’il y a lieu, les rapports appropriés; • distribuer, contrôler et surveiller le travail d’employés temporaires assignés aux dossiers en matière de nuisance; • rédiger, sur demande, des propositions de modifications à apporter à la réglementation; • compiler des données pour statistiques relatives à son secteur; • opérer divers appareils, tel que sonomètre, appareil photo, calculatrice, etc. Cette description n'est pas limitative; elle contient les éléments principaux à accomplir. L'employé peut être appelé à s'acquitter de toute autre tâche connexe demandée par son supérieur. Les tâches demandées n'ont pas d'effet sur l'évaluation. |
| Exigences du poste : | • Posséder, au minimum, un diplôme d’études collégiales dans un champs d’expertise ayant un lien avec la fonction. • Deux (2) à trois (3) années d’expérience pertinente. • Maîtrise de la langue française à l’oral et à l’écrit et connaissance fonctionnelle de la langue anglaise à l’oral. • Aptitude à l’analyse et à la résolution de problèmes. • Faire preuve de tact et de courtoisie et être créatif. PARTICULARITÉS : Le ou la candidat(e) choisi(e) devra mettre à la disposition de la Ville un véhicule automobile et s’en servir dans l’exercice de ses fonctions ainsi qu’avoir une connaissance fonctionnelle de la langue anglaise. |
| Région : | Montérégie |
| Date d'entrée en fonction : | 2010-04-19 |
| Type d'emploi : | Contractuel |
| Durée prévue : | 2010-04-19 au 2010-09-03 |
| Salaire offert : | 760,69 $ |
| Nb. heure/semaine : | 33,75 |
| Autres informations : | Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitæ au plus tard le 16 mars 2010 en mentionnant le no de concours 2010-19. Par la poste : Ville de Saint-Bruno-de-Montarville Direction des ressources humaines 1585, rue Montarville Saint-Bruno-de-Montarville (Québec) J3V 3T8 Ou par courriel : ressources.humaines@stbruno.ca Ou par télécopieur : 450-441-8482 Nous remercions tous les postulants (es) à ce poste mais seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées. La Ville de Saint-Bruno-de-Montarville souscrit au principe d’égalité des chances en emploi et met en œuvre un programme d’accès à l’égalité en emploi pour les femmes, les membres de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées. |